Deze functie vraagt om senioriteit, technische kennis en aantoonbare ervaring binnen projectontwikkeling. De organisatie zoekt nadrukkelijk iemand die het vak in de praktijk heeft geleerd en zich comfortabel voelt in de technische kern van vastgoedontwikkeling.
De ideale kandidaat beschikt over:
-
Ruime ervaring in vastgoedontwikkeling, bij voorkeur met complexe of binnenstedelijke projecten
-
Een sterke technische basis en goed begrip van bouwkundige en uitvoeringsvraagstukken
-
Ervaring met het aansturen van projectteams en externe adviseurs
-
Het vermogen om ontwerp-, vergunning- en voorbereidingsfases inhoudelijk te sturen
-
Een praktische en nuchtere manier van werken, met oog voor haalbaarheid en kwaliteit
-
Sterke communicatieve vaardigheden richting gemeenten, adviseurs en andere stakeholders
De exacte opleidingsachtergrond is minder doorslaggevend dan aantoonbare ervaring en technische senioriteit.
Deze rol is ingericht voor ervaren professionals die inhoudelijke diepgang zoeken, zonder de bureaucratie van grotere organisaties.
-
Een goed salaris, afhankelijk van ervaring en toegevoegde waarde aan de organisatie
-
Bonusregeling bovenop het vaste salaris
-
Hybride auto van de zaak
-
Vakantiegeld en goede secundaire arbeidsvoorwaarden (pensioenvoorziening)
-
Veel zelfstandigheid en directe samenwerking met de partner
-
De mogelijkheid om projecten écht van begin tot eind te dragen, met zichtbare impact
Voor professionals die het ontwikkelvak beheersen en toe zijn aan meer inhoudelijke invloed en rust, biedt deze rol een aantrekkelijk alternatief voor de grotere, meer gefragmenteerde organisaties.
De organisatie is een onafhankelijke vastgoedontwikkelaar die zich richt op wonen, werken en gemengde programma’s, met een duidelijke specialisatie in complexe en binnenstedelijke ontwikkelingen. Projecten worden opgepakt met compacte teams, waardoor beslissingen snel worden genomen en inhoudelijke kwaliteit leidend blijft.
De cultuur is professioneel, inhoudelijk en no-nonsense. Mensen werken hier graag omdat vakmanschap wordt gewaardeerd, verantwoordelijkheid laag in de organisatie ligt en partners inhoudelijk betrokken zijn. Het is een omgeving waar ervaren ontwikkelaars de ruimte krijgen om hun kennis en oordeel daadwerkelijk te benutten.